Калужские рефераты


Дипломы, курсовые по трудовому праву

Скачать реферат:

Название: Роль коллективного договора в регулировании трудовых отношений

  1     2    3    4    5    6    7    8    9    10    11    12    13    14  

Министерство внешних экономических связей и торговли
Российской Федерации
Нижегородский государственный коммерческий институт
Кафедра гражданско-правовых дисциплин
КУРСОВАЯ РАБОТА
по трудовому праву
на тему: «Коллективный договор и его роль в обеспечении
интересов работников».
Выполнил: студент III курса, гр. 3-2Ю юридического факультета,
спец. юриспруденция
Чугунов Александр Михайлович
Научный руководитель: Копылов Альберт Михайлович
Нижний Новгород
1999
ПЛАН
Стр.
Введение. 3
Часть 1. Роль коллективного договора в регулировании трудовых отношений. 4
Часть 2. Правовое регулирование института коллективного договора. 7
Часть 3. Понятие, юридическая сущность и принципы заключения коллективного договора. 8
Часть 4. Стороны коллективного договора. 10
Часть 5. Коллективные переговоры. 12
Часть 6. Содержание и структура коллективного договора. 15
Часть 7. Реализация коллективного договора и контроль за его действием. 19
Часть 8. Ответственность за нарушение коллективного договора. 21
Заключение. 25
Список используемой литературы. 26
Введение.
Реформирование российской экономики дало жизнь различным формам собственности, что, безусловно, явилось одной из причин обострения противоречий между работодателем и работником. Законодательство Российской Федерации предоставляет участникам трудовых правоотношений (работодателю, работнику) право не только разрешить все имеющиеся противоречия, но и активизировать участие работников и работодателей в установлении условий труда и развивать их отношения на основе социального партнерства. Именно поэтому всю большую роль в практике регулирования трудовых отношений играет коллективный договор.
Коллективный договор, являясь локальным нормативно-правовым актом, все более приобретает черты своеобразного трудового кодекса, призванного регламентировать трудовые отношения между работниками и работодателем данного предприятия, приспосабливать общие нормы трудового законодательства применительно к специфике данного предприятия.
В настоящей работе я попытался рассмотреть коллективно-договорную систему регулирования трудовых отношений, а именно, показал роль коллективных договоров в практике функционирования рынка труда, рассмотрел порядок заключения коллективного договора, его содержание, а также реализацию условий коллективного договора, контроль за ней и, наконец, ответственность за нарушение и неисполнение условий коллективного договора.
При написании работы я использовал как учебную, специальную и периодическую литературу. Особо хотелось бы отметить, что при всем разнообразии источников, их содержание оставляет желать много лучшего, поскольку принципы рассмотрения интересующих меня вопросов практически идентичны, следствием чего стало практически полная идентичность содержания рассмотренной литературы.

Часть 1. Роль коллективного договора в регулировании трудовых отношений.
Становление рыночной экономики в нашей стране связано с целым комплексом социальных преобразований, появлением новых субъектов экономических отношений, развитием социальных институтов, представляющих их интересы в экономической и политической сферах общественной жизни. Кардинальные преобразования произошли и в сфере трудовых отношений.

  1     2    3    4    5    6    7    8    9    10    11    12    13    14  

Скачан: 46 раз.

Скачать диплом, курсовую, реферат, контрольную

Понравилось? тогда жми кнопку!

Лучшие студенческие анекдоты

Поиск


Реклама

загрузка...